Program ambasadorů značky zaměstnavatele: jak na to
Jak funguje program ambasadorů značky a jak ho správně nastavit? Přečtěte si několik tipů, jak začít využívat programy ambasadorů značky.
10 tipů na zapojení zaměstnanců jako ambasadorů značky zaměstnavatele
Zapojení zaměstnanců jako ambasadorů je jedním z nejefektivnějších způsobů, jak autenticky prezentovat značku zaměstnavatele. Když zaměstnanci aktivně sdílejí své zkušenosti a názory, mohou přitáhnout pozornost potenciálních kandidátů a vytvořit skutečně poutavý obraz...
Ambasadoři: Kdo jsou a proč jsou důležití
Proč jsou ambasadoři značky zaměstnavatele tak důležití? Zapojení zaměstnanců do různých fází komunikace vám přinese zejména autentičnost.
Jak měřit a rozvíjet firemní kulturu
Firemní kultura je jako neviditelná síla. Výrazně formuje pracovní prostředí, ovlivňuje spokojenost zaměstnanců, jejich výkon i celkovou atmosféru ve firmě. Jak měřit firemní kulturu je klíčovou otázkou, která pomáhá lépe porozumět této síle a zjistit, jak vytváří...
Jaké typy firemní kultury existují a který je nejlepší
Každá firma má svou jedinečnou firemní kulturu. Ta je součástí identity značky zaměstnavatele a formuje každodenní interakce, pracovní prostředí a způsoby spolupráce. Aby bylo možné cíleně budovat pracovní prostředí, které odpovídá strategii a hodnotám firmy, je dobré...
Co to je firemní kultura a proč je tak důležitá
Firemní kultura je důležitou součástí každé společnosti. O co se jedná a jak dosáhnout zdravé kultury, díky které se lidé těší do práce?
Kariérní stránky na cestě od povědomí o značce zaměstnavatele k angažovanosti zaměstnanců
Kariérní stránky jsou klíčovým komunikačním nástrojem. Nejsou jen místem, kde zveřejňujete vaše nabídky spolupráce. Pomáhají vám vytvářet požadovaný obraz a pozici vaší značky zaměstnavatele. To je zásadní pro přilákání a udržení těch správných talentů a pro vytváření...
7 tipů na letní soutěže pro zaměstnance: Zábava a inspirace pro váš tým
Zaměstnanecké soutěže mohou být skvělým způsobem, jak posílit týmovou spolupráci, zvýšit angažovanost a zároveň poskytnout zaměstnancům příležitost k relaxaci a odpočinku.
Kariérní web: Co potřebujete k vytvoření efektivních stránek
Efektivní kariérní stránka je základním nástrojem pro přilákání talentovaných uchazečů a budování silné značky zaměstnavatele. V tomto článku se dozvíte, jak vytvořit atraktivní a funkční kariérní web, který nejen zaujme návštěvníky, ale také je efektivně provede...
